اختبار الشخصية الجذابة يعتبر أمرًا مهمًا لكثير من الأفراد الذين يرغبون في فهم كيفية تأثير شخصيتهم على الآخرين وكيف يمكنهم تطوير أنفسهم لتحسين جاذبيتهم وتأثيرهم على المحيطين بهم، حيث يهدف هذا الاختبار إلى تحليل مجموعة من الصفات الشخصية التي تعكس الجاذبية والسحر الشخصي للفرد ليتمكن من تقييم نقاط قوته وضعفه والعمل على تعزيز الصفات التي تساعده على أن يكون شخصية جذابة ومؤثرة في مجالات حياته المختلفة.
تعريف الشخصية الجذابة
تعرف الشخصية الجذابة بأنها الشخصية التي تمتلك سحرًا وجاذبية تجعل الآخرين يشعرون بالإعجاب والانجذاب نحوها.
وتتميز الشخصية الجذابة بالثقة بالنفس، الشخصية القوية، حب الحياة، العفوية، الذكاء، والحس الفكاهي.
كما أن الشخصية الجذابة تتمتع بالتفاؤل والطاقة الإيجابية التي تنبعث منها وتؤثر على الآخرين بطريقة إيجابية.
كما أن الشخصية الجذابة مثيرة للاهتمام والفضول لدى الكثيرين فهي تعد من أهم الصفات التي تؤثر على حياة الفرد وعلاقاته الشخصية والعملية.
الجاذبية الشخصية ليست فقط عن الجمال الخارجي بل عن الجمال الذي يأتي من الداخل ويعكس الثقة بالنفس والقدرة على التواصل بشكل فعال مع الآخرين.

أهمية الجاذبية الشخصية للفرد
تتمثل أهمية الشخصية الجذابة في العديد من الجوانب المهمة التي تؤثر على الفرد وعلاقاته الشخصية والمهنية.
ومن بين أهمية جاذبية الشخصية:
- تلعب الشخصية الجذابة دورًا كبيرًا في جذب الآخرين حيث يكون الشخص الجذاب أكثر شعبية وإيجابية بين الأفراد.
- يمكن للشخصية الجذابة أن تساعد الفرد على النجاح في العمل من خلال القدرة على التواصل الفعال بين زملاء العمل مما يساهم في تقوية العلاقات بينهم.
- كما تعتبر الشخصية الجذابة من أهم العوامل التي تساعد الفرد على التأثير الإيجابي للآخرين عن طريق تحفيزهم وتشجيعهم ودعمهم.
- عند تطوير الشخصية الجذابة تزيد من ثقة الفرد بنفسه وزيادة قدراته وإمكاناته التي تساعده في التعبير عن نفسه.
- تمكن الشخصية الجذابة الفرد من أن يعيش حياة سعيدة هادئة وأن يحصل على الرضا وتحقيق التوازن في حياته الشخصية والعملية.

اختبار الشخصية الجذابة
قام الدكتور Stephen Reysen وهو حاصل على الدكتوراة في علم النفس بدراسة عام 2005 ومنها ابتكر مقياس Reysen للجاذبية.
ومن خلال الدراسة تم إنشاء الاختبار IDR-LPT والذي لا يرتبط بأي باحث في مجال الطب النفسي أو علم النفس أو أي مؤسسة أخرى.
وهو نوع من اختبارات الشخصية التي تهدف إلى قياس الصفات والسمات التي تجعل الشخصية جذابة للآخرين.
ويمثل الهدف من الاختبار فهم الفرد لنفسه وكيفية تأثيره على الآخرين وكيف يمكنه تحسين علاقاته الاجتماعية وزيادة جاذبيته الشخصية.
وتتنوع أسئلة الاختبار بين الصفات والقيم وسلوكيات التواصل الاجتماعي لذا؛ يمكن أن يكون استبيان يجيب عنه الفرد بناءً على اختياراته.
من خلال هذا الاختبار يمكن اكتشاف نقاط القوة ونقاط الضعف والعمل على تطوير النفس وتقوية الصفات التي تزيد من الجاذبية الشخصية.
قد يهمك أيضًا اختبار أنماط الشخصية الأربعة

نتائج اختبار جاذبية الشخصية
تظهر نتائج هذا الاختبار في 4 أنواع من الصفات التي تؤثر بشكل كبير على الشخصية الجذابة، وهي:
- التسامح: إن الأشخاص المتسامحين لديهم الرغبة في الاهتمام بأمر الآخرين وإظهار التسامح والتفاهم حيث يهتم لحديث الآخرين ومشكلاتهم.
- الألفة: يتميز هؤلاء الأشخاص باللطف والصراحة ومشاعر الترحيب والحب للآخرين فهم أكثر جاذبية لأن مشاعرهم رقيقة وحنونة.
- الإيجابية: وهم أشخاص يتمتعون بثقة بالنفس عالية ولديهم طاقة إيجابية تعكس السعادة والثقة على الآخرين عن طريق الدعم والتشجيع.
- الدعابة: وهؤلاء الأشخاص يتمتعون بالحس الفكاهي والمشاعر الخفيفة المرحة التي تدخل البهجة على نفوس الآخرين حتى في الظروف الصعبة.

أسئلة اختبار الجاذبية الشخصية
يعتمد هذا الاختبار على عدة أسئلة لقياس قدرة الشخصية على جذب الآخرين.
لذا؛ فهو يهدف إلى تحديد الصفات التي تجذب الآخرين وتشعرهم بالراحة والثقة مع الشخصية الجذابة لأنها تعتبر من العوامل التس تساعد على نجاح العلاقات.
لذلك يعتبر هذا الاختبار ضروريًا للتعرف على نقاط القوة والضعف في الشخصية والعمل على تطويرها بشكل دائم.
ويمكن حصر الاختبار في عدة أسئلة مهمة تجيب عنها بإحدى هذه الإجابات (نعم – لا – أحيانًا)، وهذه الأسئلة هي:
- هل تعتقد أنك شخص مغرور لا يتقبل النقد من الآخرين؟
- هل تعطي اهتمامًا كبيرًا لشعور الآخرين تجاهك؟
- هل تجد لديك الرغبة في جعل الآخرين تحت خدمتك؟
- هل تحب أشيائك الشخصية ولا تسمح لأحد أن يلمسها؟
- هل تشعر أحيانًا بأنك محور الكون وذو أهمية كبيرة؟
- أثناء تحدثك؛ هل تشعر أن من حولك ينجذب إليك؟
- هل لديك القدرة على التواصل مع الآخرين باختلاف ثقافاتهم؟
- هل تستطيع التعبير عن مشاعرك من خلال نظرات العين وتعابير الوجه؟
- هل تعتبر نفسك شخصًا متفائلًا؟
- هل تتقبل نصيحة الآخرين؟

كيف يمكنك تطوير شخصيتك الجذابة؟
إن تطوير الشخصية الجذابة يتطلب عملًا مستمرًا على تحسين الذات وتعلم أساسيات التواصل الإيجابي وتطوير مهارات القيادة والتعاون مع الآخرين.
ولتطوير شخصيتك الجذابة يمكنك اتباع عدة خطوات وتطبيق عدة أساليب، ومنها:
- تعرف على نفسك من خلال تحليل وفهم صفاتك الإيجابية والسلبية ومعرفة كيف يمكنك تحسين وتطوير نفسك.
- احرص على التعلم المستمر واجعل تعلم المهارات الجديدة عادة يومية مع الاستمرار في القراءة وحضور الدورات التدريبية.
- تعلم فن التواصل مع الآخرين بشكل فعال واستمع إليهم جيدًا وتعرف على كيفية التعامل بإيجابية.
- اهتم بمظهرك الخارجي والعناية بنظافتك الشخصية ومظهرك العام.
- طور مهارات القيادة لديك واعمل على تحسين مهارات الاتصال الفعال.
- اكتسب الثقة بالنفس وتحدى نفسك وتجاوز العقبات وتعلم كيفية الوثوق بنفسك وبقدراتك.
اقرأ أيضًا حركات تدل على قوة الشخصية والثقة بالنفس
